O Ministro da Modernização do Estado e da Administração Pública, Eurico Monteiro, presidiu, na manhã desta quarta-feira, 06 de maio, a sessão de apresentação e sensibilização do projeto II Recenseamento Geral dos Recursos Humanos da Administração Pública (II RGRHAP), que decorreu no Palácio do Governo e contou com a presença de dirigentes e técnicos do setor público.
Na ocasião, Eurico Monteiro destacou a importância do projeto para garantir um conhecimento rigoroso dos recursos humanos do Estado, condição essencial para uma gestão eficiente. Referiu, igualmente, que os dados já recolhidos num inquérito piloto demonstram o valor da iniciativa, sobretudo no apoio à definição de políticas públicas mais informadas, incluindo áreas como a equidade de género.
O Ministro alertou para as fragilidades existentes no conhecimento dos recursos humanos, em especial na Administração Local, onde a informação ainda é limitada e defendeu, por isso, a necessidade de reforçar os mecanismos de recolha e tratamento de dados, de forma a assegurar maior abrangência e fiabilidade.
Eurico Monteiro sublinhou que o II RGRHAP permitirá melhorar a gestão e a mobilidade dos trabalhadores, evitar desequilíbrios entre serviços e apoiar o planeamento futuro, nomeadamente em matéria de aposentação, recrutamento e formação, porquanto, citou, dados detalhados são essenciais para avaliar o impacto financeiro de políticas relacionadas com carreiras e remunerações.
Por fim, o Ministro apelou ao forte envolvimento dos serviços de recursos humanos de toda a Administração Pública, considerando essa participação decisiva para o sucesso do processo, e defendeu que o recenseamento permitirá obter um retrato fiel do setor público e apoiar a modernização do Estado.
